Il Tirreno

PISA. Investire nei propri dipendenti è la chiave che apre la porta del successo. Lo sa bene Antonio Romeo, amministratore delegato dell’azienda di informatica pisana Rjc Soft, attiva sul territorio da oltre trent’anni e in continua crescita. «Il benessere aziendale e la realizzazione personale del team sono aspetti fondamentali. I piccoli gesti, giorno dopo giorno, possono fare la differenza», racconta nel suo ufficio in via di Gello, a due passi da piazza del Duomo.

L’idea

Per celebrare gli obiettivi ottenuti durante l’anno appena trascorso l’azienda ha infatti deciso di organizzare una vacanza speciale, completamente spesata. Venti dipendenti, quelli che hanno aderito all’iniziativa, per quattro giorni sulle piste da sci della Val di Fiemme, in Trentino-Alto Adige, tra svago e momenti di incontro in cui consolidare lo spirito di squadra. I quattro giorni sulla neve rappresentano un’occasione per rilassarsi e godere delle meraviglie naturali delle Dolomiti, ma anche per rafforzare i legami all’interno del gruppo. L’azienda pisana, infatti, considera il team building come uno degli elementi cardine su cui puntare: «La collaborazione e la condivisione di scopi comuni – dice Romeo – sono aspetti che permettono di affrontare ogni sfida con determinazione e con maggiore interesse. La consuetudine di premiare annualmente i collaboratori è il mio modo per dire loro grazie di tutti gli sforzi fatti e del loro instancabile lavoro. Per coloro che non potranno partecipare abbiamo già previsto l’organizzazione di un altro evento».

L’esperienza

Escursioni, giochi di squadra e sessioni di brainstorming all’aria aperta saranno alcune delle esperienze proposte, tutte ideate per favorire il consolidamento dei rapporti professionali in un contesto rilassato e informale. Il team building, infatti, è una pratica fondamentale per migliorare l’ambiente di lavoro, accrescere la motivazione e per promuovere un senso di appartenenza all’interno del gruppo. Il premio produzione, offerto attraverso esperienze come la villeggiatura in Trentino, è non solo un riconoscimento per l’impegno e per i risultati raggiunti, ma anche un investimento per il futuro dell’intera azienda. In un’epoca in cui la cura del capitale umano è essenziale per il successo delle imprese, Rjc Soft conferma la sua visione innovativa e la sua attenzione per i valori che vanno oltre il semplice, seppur fondamentale, risultato economico.

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